Endrina Brito
Roma (RM)Numero iscrizione: 1159
Millennial, divisa tra due culture – Angola e Italia – sono madrelingua italo-portoghese.
Sono cresciuta professionalmente all’interno di grandi contesti organizzativi, in Italia e all’estero, dove ho maturato un approccio al lavoro fondato su responsabilità, competenza e ed eccellenza.
L’orientamento professionale e scolastico, il Business Coaching e la Formazione rappresentano i pilastri della mia attività. Attraverso il mio contributo, promuovo best practice e cerco sempre di introdurre elementi innovativi e inclusivi nel mercato del lavoro, con l’obiettivo di generare valore concreto e sostenibile.
Prevenzione, benessere e condivisione sono gli ingredienti che guidano il mio lavoro ogni giorno e che mi consentono di fare la differenza, tanto nella dimensione personale quanto in quella professionale.
Collaboro con e per le aziende, mi occupo di politiche attive del lavoro, offro percorsi di sviluppo di Coaching (metodo GROW), Bilancio di competenze e Consulenza di carriera (usando il test attitudinale ITA (Individual Talent Assessment di https://www.bea-ux.com, strumenti per redarre CV e lettere di presentazione, consigli per aumetare le opportunità di lavoro) , e lo faccio cercando di contribuire, con visione e senso di responsabilità, al miglioramento delle persone e del Paese.
Nel tempo libero amo viaggiare, ascoltare la musica, nuotare, leggere e coltivare la creatività, che considero una risorsa strategica anche nel lavoro.
Mi definisco una Relauncher; infatti dal 2025 con Asnor porto avanti il progetto legato alle storie sulle carriere non lineari, che puoi trovare su Spotify e Youtube http://bit.ly/4tP7Lv0.
Credo profondamente nel miglioramento continuo e nella capacità di reinventarsi con consapevolezza, metodo e determinazione.