Sono laureata in Scienze Politiche ad indirizzo internazionale e ho conseguito un Master in Relazioni Pubbliche. Per 25 anni ho lavorato in aziende multinazionali dove mi sono occupata per diversi anni di selezione e formazione del Personale. Chi fa questo mestiere sa che non si tratta semplicemente di riempire una sedia vuota, ma di dare importanza a motivazioni strategiche, economiche e umane ben precise. Ho sperimentato la soddisfazione nell’aiutare un candidato valido a trovare il lavoro della vita o a fare un salto di carriera e al tempo stesso trovare un alleato che aiutasse l’azienda a crescere, riducendo al minimo i rischi di errore.
In concomitanza con la conclusione del mio percorso lavorativo, ho avuto un primo contatto con il settore dell’orientamento professionale. Tale esperienza mi ha offerto una nuova prospettiva sul valore del supporto nei momenti di transizione occupazionale, evidenziando come l’efficacia di metodologie e strumenti specialistici sia strettamente legata a una gestione empatica e orientata alla persona. Da lì è partita la mia volontà di approfondire il ruolo e mi sono iscritta al Master in Orientamento e Career Guidance.
Oggi integro esperienza aziendale e formazione specialistica in un approccio all’orientamento multidimensionale, volto a favorire consapevolezza, definizione degli obiettivi e attivazione efficace delle risorse individuali.